Nacionales PP.Catalans :: 30/12/2013
[Cat/Cast] McDonald’s vulnera el dret a la llibertat sindical
La sección sindical de COS en McDonald’s denuncia el intento de control por parte de la empresa con el fin de poner trabas
Catalan
La secció sindical de COS a McDonald’s denuncia l'intent de control per part de l’empresa amb la finalitat de posar traves a la lliure defensa dels drets laborals.
Des de la secció sindical de COS a McDonald’s volem fer saber que des de la central de recursos humans se’ns ha exigit el nombre d’afiliats per reconeixen's oficialment. Entenem que aquest és el típic cas de repressió sindical, ja que vulnera el dret a la llibertat sindical que té qualsevol persona.
Un dels principis jurídics fonamentals en el que es basa l’actual sistema de relacions laborals a l’Estat Espanyol és el contingut a l’article 28.1 de la Constitució Espanyola de 1978, el qual reconeix el dret llibertat sindical com un dret fonamental de 'tots a sindicar-se lliurement'.
La llibertat sindical és el dret que té tota persona a fundar sindicats i associar-se lliurement i sense cap mena d’autorització prèvia, distinció o discriminació i sense ingerències en ells per a defensar els seus interessos.
Per tant, volem denunciar públicament aquest intent de control per part de l’empresa amb la finalitat de posar traves a la lliure defensa dels nostres drets i anunciar que continuarem lluitant per defensar i millorar les nostres condicions de treball.
Castellano
La sección sindical de COS en McDonald’s denuncia el intento de control por parte de la empresa con el fin de poner trabas a la libre defiensa de los derechos laborales.
Desde la sección sindical de COS en McDonald’s queremos hacer saber que desde la central de recursos humanos se nos ha exigido el número de afiliados por reconocenos oficialmente. Entendemos que este es el típico caso de represión sindical, puesto que vulnera el derecho a la libertad sindical que tiene cualquier persona.
Uno de los principios jurídicos fundamentales en el que se basa el actual sistema de relaciones laborales a la Sido Espanyol es el contenido al artículo 28.1 de la Constitución Española de 1978, el cual reconoce el derecho libertado sindical como un derecho fundamental de 'todos a sindicarse libremente'.
La libertad sindical es el derecho que tiene toda persona a fundar sindicatos y asociarse libremente y sin ningún tipo de autorización previa, distinción o discriminación y sin injerencias en ellos para defender sus intereses.
Por lo tanto, queremos denunciar públicamente este intento de control por parte de la empresa con el fin de poner trabas a la libre defensa de nuestros derechos y anunciar que continuaremos luchando para defender y mejorar nuestras condiciones de trabajo.
Castellano
La sección sindical de COS en McDonald’s denuncia el intento de control por parte de la empresa con el fin de poner trabas a la libre defiensa de los derechos laborales.
Desde la sección sindical de COS en McDonald’s queremos hacer saber que desde la central de recursos humanos se nos ha exigido el número de afiliados por reconocenos oficialmente. Entendemos que este es el típico caso de represión sindical, puesto que vulnera el derecho a la libertad sindical que tiene cualquier persona.
Uno de los principios jurídicos fundamentales en el que se basa el actual sistema de relaciones laborales a la Sido Espanyol es el contenido al artículo 28.1 de la Constitución Española de 1978, el cual reconoce el derecho libertado sindical como un derecho fundamental de 'todos a sindicarse libremente'.
La libertad sindical es el derecho que tiene toda persona a fundar sindicatos y asociarse libremente y sin ningún tipo de autorización previa, distinción o discriminación y sin injerencias en ellos para defender sus intereses.
Por lo tanto, queremos denunciar públicamente este intento de control por parte de la empresa con el fin de poner trabas a la libre defensa de nuestros derechos y anunciar que continuaremos luchando para defender y mejorar nuestras condiciones de trabajo.






